RECURSOS HUMANOS

Descripción del servicio

Recursos Humanos (RRHH) es el departamento encargado de gestionar todo lo relacionado con las personas que forman parte de una organización. Sus funciones incluyen: -Reclutamiento y Selección: Proceso de identificación y contratación de nuevos empleados. -Capacitación y Desarrollo: Programas para mejorar las habilidades y competencias de los empleados. -Administración de Personal: Gestión de nóminas, beneficios y relaciones laborales. -Evaluación del Desempeño: Métodos para medir y mejorar el rendimiento de los empleados. -Gestión del Talento: Desarrollo de estrategias para retener y motivar a los empleados clave. -El objetivo de RRHH es asegurar que la organización cuente con el talento adecuado para alcanzar sus metas estratégicas y mantener un ambiente laboral saludable.

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